MANSIONE: Stiamo cercando la risorsa professionale giusta da inserire in un contesto dinamico e in continua crescita professionale, tutte le attività saranno da valutarsi in stretta sinergia con la Direzione riportando al Direttore del personale.

Le principali attività sono: gestione, amministrazione del personale (compresa la presentazione di budget), caricamento dati ufficio del personale, selezione (in particolare per l’inserimento di eventuali nuove risorse), formazione e sviluppo del personale.
Inoltre, la risorsa dovrà occuparsi di affiancare la Direzione in tutte le attività necessarie al raggiungimento degli obiettivi da perseguire.

Requisiti richiesti sono:

• laurea magistrale o laurea triennale (preferibilmente in giurisprudenza o economia);
• capacità e competenze in ambito gestione e amministrazione del personale;
• conoscenza approfondita della normativa e della contrattualistica vigente;
• competenza ed esperienza nelle procedure di recruiting e selezione del personale;
• buona padronanza degli strumenti informatici (in particolare pacchetto Office/Excel);
• conoscenza degli applicativi/software specializzati in ambito HR;
• capacità di lavorare per obiettivi;
• comprovata capacità di multitasking, propensione al problem-solving e alla comunicazione efficace;
• buone competenze organizzative, flessibilità e autonomia;
• predisposizione alla formazione continua e all’aggiornamento professionale in modalità autonoma;
• ottima predisposizione per il lavoro in team;
• attitudine all’ottimizzazione dei processi;
• ottime doti di riservatezza;

Saranno considerati requisiti preferenziali:

• aver conseguito un master post laurea in ambito gestione risorse umane;
• esperienza pregressa (di almeno 3 anni) nel ruolo o nell’ambito risorse umane;

Completano il profilo:

• residenza/domicilio nelle vicinanze dell’agenzia;
• pregressa esperienza in società del terziario e/o della formazione professionale.

CONTRATTO: la tipologia del contratto e la retribuzione saranno commisurate all’effettiva esperienza del candidato. Il luogo di lavoro è la Sede di Alba (Cn). Si richiede disponibilità full-time.

Se interessati inserire il proprio CV sul sito di Apro al link: https://aproformazione.it/index.php/documentazione

La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi (L.903/77).