Stiamo cercando una risorsa dinamica e proattiva che abbia voglia di inserirsi in una realtà giovane e stimolante. Gradita precedente esperienza preferenzialmente nel settore della Formazione Professionale o, in subordine, delle agenzie per il lavoro, centri per l'impiego, altri centri di formazione.

Le principali attività saranno le seguenti:

• Sviluppare i processi di backoffice e gestione dell'area formativa di riferimento;
• Collaborare all’organizzazione di incontri, seminari, giornate informative, redazione di ordini del giorno e verbali;
• Creare occasioni di integrazione e scambi con le altre aree aziendali; 
• Partecipare allo sviluppo delle reti di partner.

Requisiti: 

• diligenza e cura nella gestione operativa e di inserimento dati con attenzione ai dettagli e al controllo delle scadenze;
• buone capacità di utilizzo degli applicativi;
• buona conoscenza del pacchetto Office e di utilizzo excel;
• ottime doti di problem solving;
• buona conoscenza lingua Inglese;
• precisione e puntualità.

Qualità essenziali: Essere in grado di lavorare in gruppo e in modalità collaborativa e avere spirito di squadra; essere rigorosi e organizzati con spiccate doti di gestione delle priorità; buone capacità relazionali e attitudine al networking; proattività e spirito d’iniziativa.

Contratto: Luogo di lavoro nella Sede di Alba (Cn), la tipologia del contratto sarà di inserimento diretto in azienda, la retribuzione sarà commisurata all’effettiva esperienza del candidat*.

L'annuncio è rivolto sia a profili Junior sia a profili Senior purché tutelati da legge 68/99. Ral e inquadramento contrattuale da commisurare in base alle reali competenze delle risorse.

Se interessati inserire il proprio CV sul sito di Apro al link: https://aproformazione.it/index.php/documentazione  

La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi. (L.903/77)